为充分做好2019届毕业生就业工作及提升毕业生的就业层次和就业质量，4月14日至21日，西藏民族大学法学院党委副书记刘长亮、辅导员陈雁鹏赴西藏三地市开展就业市场需求调研，并向用人单位推介西藏民族大学法学院的毕业生，积极开拓毕业生就业市
为充分做好2019届毕业生就业工作及提升毕业生的就业层次和就业质量，4月14日至21日，西藏民族大学法学院党委副书记刘长亮、辅导员陈雁鹏赴西藏三地市开展就业市场需求调研，并向用人单位推介西藏民族大学法学院的毕业生，积极开拓毕业生就业市场。
图：西藏民族大学法学院党委副书记刘长亮到拉萨市工商联调研毕业生就业工作
此次调研，调研组先后走访拜会了林芝市中级人民法院、林芝市工商联、自治区工商联、拉萨市工商联、日喀则市人社局、日喀则市工商联、部分民营企业等单位。每到一处，调研组都积极开展用人单位人才需求调研，广泛收集就业需求信息，派发毕业生资料，与用人单位领导交流，推介毕业生，取得了良好的效果。
图：西藏民族大学法学院党委副书记刘长亮到林芝市工商联调研毕业生就业工作
在调研中，林芝市中级人民法院等单位都充分肯定了西藏民族大学法学院的毕业生，普遍认为西藏民族大学法学院的毕业生职业定位准确，职业认同感强，职业忠诚度高；熟悉相关业务知识，工作上手快，岗位适应能力强，具有较高的职业素养，对各项工作的目标任务有明确的认识，有力的推进了各项工作的顺利开展。通过调研，我们还了解到法院、检察院等单位的法官助理、书记员和司法警察岗位职业技能需求和人才需求情况。
图：西藏民族大学法学院党委副书记刘长亮到奇正藏药集团调研毕业生就业工作
在与各地市工商联交流中，西藏民族大学法学院党委副书记刘长亮一行听取了高校毕业生在民营企业就业现状汇报，了解了民企的用人需求、专业要求、工资福利、就业培训、人才培养等情况。在考察调研中发现，毕业生在民营企业就业存在不稳定、专业难对口、信息不对称、个人职业规划和企业岗位预期差距大、公务员热长期存在等问题。大家认真分析了困难问题原因，深入探讨了合作培养学生，科学设置招聘岗位，合理设计职位条件，创新招聘形式等应对举措。
此次调研之行，在短短的七天时间里，调研组辗转千余公里，虽然幸苦，却收获颇丰。刘长亮副书记表示，此次调研不仅深入实地了解了法院、部分民营企业的硬件建设、文化建设和规范化管理取得的显著成效，还加强了各调研单位与学院之间的交流与联系，有助于推进学院的人才培养工作，为今后毕业生就业工作打下了坚实的基础。
