在火山小视频平台中搜索富士康，可以看到厂区里每天上下班的人流，不断发布的招聘启事，厂区附近广场上的尬舞或者下班后自导自演的短剧，与想象中的枯燥和乏味扯开一些偏差。 五月的深圳，气温接近30度。云南人徐德志坐在出租屋里，奋力扯几下衣服，尝试散
在火山小视频平台中搜索“富士康”，可以看到厂区里每天上下班的人流，不断发布的招聘启事，厂区附近广场上的尬舞或者下班后自导自演的短剧，与想象中的枯燥和乏味扯开一些偏差。
五月的深圳，气温接近30度。云南人徐德志坐在出租屋里，奋力扯几下衣服，尝试散去一些热气。
徐德志在富士康工作了将近十年，自称“老油条”。这个周末，苹果公司工作人员检验服务器，工厂加不了班，于是他回到自己的出租屋里，打开视频直播软件。
直播招工——这是新近才被工友发明的，已然成为徐德志工作的一部分。炎热没有给他造成很大的困扰，但网络延迟使直播页面出现卡帧的状况，令他不胜其烦。要知道，及时查看并回复粉丝留言，是很重要的一环。
粉丝询问最多的是薪资。同一个问题，徐德志得回答数遍：试用期底薪2300元，转正后2650元。
加班时间，也是很重要的问题。蓝领工人对加班少的工作提不起兴趣，因为加班费是他们最看重的部分。徐德志心知肚明，很多工人出门在外就是为了赚钱，只要给出高工资，苦点累点无所谓。
五月是淡季，小时工的时薪21元，而旺季则可达到将近30元。徐德志毫不避讳这个话题，坦陈厂里薪资不高：“说白了，上万一个月的人都没多少。”
此时，有人留言插科打诨：“当总经理工资就高。”
徐德志看见这条留言，复述了一遍，而后说：“是啊，但是没人让你去当总经理，只要做好自己那部分小小的工作就好了。”
显然，徐德志对现状的满意度，比周围许多人要高。
十年前，他毕业后去过重庆一家做齿轮的国企。年少气盛的徐德志，无法忍受“周围都是上了年纪的人”的沉沉暮气，于是决定出走，到了富士康。同年，在浙江实习的女友也决定来富士康工作，他们结了婚，生下一个女儿。对刚刚走出老家的泥腿子农民工来说，那时候的富士康是理想的世界工厂，进厂得托关系，甚至交钱。
十年后，招工变得困难了。开出奖金或是返费，才能吸引工人，比如，打卡满55天后发放3700元，再打卡满55天发放5000元。
落地在深圳的31年里，富士康始终是舆论焦点。它赶上这个年轻力壮的城市发展极快的节点，像一个小镇长在城市北头，在一大片建筑工地和城中村的包围下日夜运作着。很多人不理解，为何这么多年轻人选择一种机器般运转的生活。
像徐德志一样的直播客改变了这一切。厂哥厂妹们第一次出现在镜头前，为厂区生活打开了一扇窗户，他们每周平均打开火山小视频184次左右，里外的人相互张望。对于双方而言，这是一种可能，改变或者改善自己生活的可能。
深圳富士康工厂里居住着数十万人口。枯燥、三点一线和无人问津的生活，这些是关于富士康频繁出现的关键词。但是将火山小视频里的“富士康片段”组合起来，不难发现，厂区存在一种矛盾：这里没有秘密，却又充满秘密。
集体生活中，个人很难保有私密空间。普工大多住在6-8人一间的宿舍，作息习惯以及社交内容，随时可能被暴露于人，厂区附近步行街路口摆着露天贩售的女士内衣。但在这儿到处都是秘密，似乎没有谁真正接近过谁。
徐德志的安全感则来自妻女。他们一家三口租住在厂区附近的一居室内，房租每月370元。七岁的女儿已经入学，徐德志和妻子轮流送她去常去附近的学校上学。早晨七点半，徐德志牵着女儿的手出门，到校后转身走十分钟就可进入厂区。
平时，徐德志会顺手拍一些关于工友的视频。办公区域楼下有一个露天吸烟区，一到休息时间，清一色的男性或蹲或站，在那里吸烟，看见这一幕，徐德志会去拍“单身帅哥”，通过视频介绍给粉丝中的单身女性，试图将自己拥有的那种安全感传递给工友们。
然而，厂里流动性高，人们一旦离开就很少再见，所以在这里谈论爱情，显得费劲并且奢侈。徐德志没有气馁，依旧经常给身边人牵线。
徐德志的尝试最终显现了效果，一对来自河南的工友在他撮合下结婚，现在已经有了孩子。
短视频时代打开的窗口，在缓慢酝酿改善生活或者改变看法的效果，也告诉其他人还有这样的生活方式，无论是在富士康里还是外，生活不在别处。工人们慢慢意识到：吃一种米饭养一百种人，没有对错，只有合理。
每个人都在寻找自己的可能性。一天的直播结束后，二三十位打工者联系了徐德志。事实上，通过视频招工已经成为徐德志的部分收入来源，招到一名普工并工作满一个月，他能拿到600元的奖励，旺季时甚至能达到2500元，“上万一个月”将成为轻而易举的事。
