老板发言:廖榕就纵论“太阳文化”

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老板发言:廖榕就纵论“太阳文化” 2005年12月26日16:47 金羊网-民营经济报 本报记者向明凯通讯员小舟 身为广东省政协委员、太阳城集团有限公司董事长的廖榕就告诉记者,自小就认为太阳有太多太多美好的东西,因为太阳在他心目中显得太重要太完美……正是

   
老板发言:廖榕就纵论“太阳文化”
 
2005年12月26日 16:47 金羊网-民营经济报  
 

  本报记者向明凯通讯员小舟

  身为广东省政协委员、太阳城集团有限公司董事长的廖榕就告诉记者,自小就认为太阳有太多太多美好的东西,因为太阳在他心目中显得太重要太完美……正是因为这些,才有了当初的太阳城大酒店,才有了今天的太阳城集团,也才会有了他一直追求和塑造的“太阳文化”理念。

 
 
 
     
 
 

 

  有容乃大的太阳情怀

  “做人,做事,办企业,首先必须有‘有容乃大’的太阳情怀,有容人之心,有爱人之情,否则就无从谈起。”廖榕就道出了他的第一个“太阳理念”。

  早在改革开放之初,廖榕就先生就下海经商了。不知有多少次,一些生意伙伴、合作商家为了一些自身利益要廖先生让出“股份”、“红利”时,他都愉快地满足了对方的要求,但却从不告知他人,甚至连他的家人也不知晓。

  有一次,一位司机把他的“宝马”座驾撞坏了,人也受伤了,一花就是十几万元。他知悉后,不但没有严厉批评这位司机,反而安慰他说:发生汽车事故是很正常的事情,车撞坏了可以修,但你的身体不能留下后遗症,要抓紧治疗,一切费用由公司负担。司机激动得留下了热泪……廖榕就先生致富不忘回报社会,多年来他累计向社会公益事业捐献达500多万元。

  以人为本的太阳风格

  “企业家,必须要有‘以人为本’的太阳风格,企业才会越做越大。”在廖榕就先生看来,人才是企业最宝贵的财富。

  作为企业家,要像太阳关爱人类一样,坚持“以人为本”,平等关心自己每一位员工。

  在他眼里,不管是酒店老总,还是普通职工;不管是公司元老,还是最新员工,他都一视同仁,平等对待,决不厚此薄彼。

  有一次,公司一位班子成员,因为参加体育活动,不慎摔断了腿。廖董闻讯后立即交代有关负责人马上将其送往省人民医院,还多次前往医院探望。在随后半年多的治疗过程中,每天公司都用一辆车负责专程接送。为了照顾伤者的饮食起居,他又专门交代请伤者的爱人住进酒店,一切费用由公司支付……

  睿智果敢的太阳品质

  “追逐太阳,不但要有太阳的胸怀,太阳的风格,更要拥有‘睿智果敢’的太阳品质。”廖董对记者说:“我虽然未上过大学,但最尊敬有知识、有才能的人,最羡慕那些莘莘学子,最佩服那些叱咤风云的儒商风范……”

  二十多年的商海风云,磨练出廖榕就干练果敢的性格,融勇敢与智慧于一身。早在1994年,当地经济还在刚刚起步的时候,他就瞄准酒店业,并以超前的眼光和过人胆识,毅然投资数亿元,兴建太阳城大酒店,并且“一炮打响”。1997年他又兴建了当时东南亚一流的太阳城娱乐城,作为酒店的配套设施,逐步扩大酒店的实力和影响。为了应对我国加入WTO后的市场考验,他随后将其属下企业重新组合创办“太阳城集团有限公司。”

  近年,廖榕就再次以非凡的眼光和果敢行动,投身文化教育行业,如与广东商学院合作兴办广东商学院华商学院等,以实现自己多年的梦想,努力把太阳城建设得更加完美,更加璀璨。

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